【新闻中心讯】为大力推进我校师资队伍建设工作，不失时机地招聘优秀人才，学校于2011年10月24日-11月12日分赴哈尔滨、长春、沈阳、大连、北京、上海、西安、武汉进行了为期20天的专项招聘工作。
为了使此次专项招聘工作真正取得实效，学校做了大量前期准备工作，校人事处搜集了25所985等高校的2012届毕业生源信息供各学院参考，并请这些学校和相关学院在就业网站发布了专项招聘通知，便于广大求职者及时了解我校专项招聘的详细情况。
我校在吉林大学教师招聘宣讲会现场
我校教师为求职者介绍学校概况
学院领导与求职者进行洽谈交流
我校受邀参加清华大学博士后人才引荐会（周高仪 摄）
此次专项招聘有机械工程学院等12个学院相关负责人与人事处工作人员分五个专项招聘工作小组，赴哈尔滨等8个城市开展了招聘工作。工作组分别在哈尔滨工业大学、吉林大学、大连理工大学、北京大学、中国人民大学、上海交通大学、同济大学、复旦大学、西北工业大学等19所高校进行了校园招聘宣讲。除了校园招聘宣讲外，学校还参加了清华大学博士后人才引荐会、在汉教育部直属高校2012届高校毕业生双选会。
在校领导、各学院负责人及相关工作人员的积极推进和大力配合下，我校2011年教师专项招聘工作取得了丰硕成果，共收到简历近700份，其中博士占到70%。经过初步审核，符合我校招聘需求的毕业生有490人，目前，人事处工作人员已将这些简历归类并分发到相关院系，并要求各学院于11月15日前反馈审核结果，对通过审核人员及时组织试讲，对未通过初审的人员给予及时回复。（编辑 艾冬梅 姜文超）
