【新闻中心讯】8月25日，我校2016年校领导班子务虚会在世纪楼21层第一会议室举行。校领导班子成员、相关职能部门和学院负责人出席会议，会议由校党委书记孟卫东主持。
会议现场
会上，大家紧紧围绕“落实学校‘十三五’发展规划，推进特色鲜明的一流大学建设”主题，结合校领导班子成员2016年重大专题调研成果，重点就学校治理、“双一流”大学建设中亟待解决的“短板”和“瓶颈”问题，以及人事制度与分配制度改革专题进行了深入研讨。
校党委书记孟卫东在会上讲话
孟卫东书记在讲话中指出，召开校领导班子务虚会，目的是结合形势，就学校改革发展中的重大问题进行战略思考，交流信息、统一思想、凝聚共识，使今后一段时间的工作方向明确、重点突出、效率更高。当前学校紧紧围绕落实“十三五”规划、开展“双一流”建设中心任务，找差距、补短板、上水平、促发展。以问题为导向，学校治理中还存在十个方面的“短板”问题，需要引起我们高度重视，加快推进学校治理体系和治理能力现代化，以一流的治理主动适应以绩效为导向的大学评价机制，实现特色鲜明的一流大学建设目标。
孟卫东书记强调，学校当前面临的发展形势总的来说不错，要坚定信心，抢抓机遇，把各项工作抓好抓实。一是全面思考。对学校发展情况和重点工作做到心中有数，懂全局、管本行，步调一致、集中精力，科学决策、敢于担当。在深化校院两级管理体制改革背景下，各学院要明确发展目标、找准定位、办出特色，形成推动学校发展的合力；二是突出重点。落实好“双一流”建设方案，建团队、建平台、建机制，出人才、出成果、出效益，在抓好“世界一流学科”建设同时，做好“国内一流大学”建设工作，在教学科研、学生工作、校园环境、校园文化等方面，全方位提升学校综合实力；三是开放办学。加大宣传力度，不断提高学校的社会影响力和知名度。在立足自主发展基础上，紧跟国家发展战略和社会需求，吃透政策，传承拓新，抢抓机遇，用好外部资源。加强布局，落实措施，加快提升国际化办学水平；四是关爱学生。着力改善学生学习生活条件，不断提升管理服务水平，在全校上下形成关爱学生成长的良好氛围；五是加强党建。旗帜鲜明地做好意识形态工作，推进“两课”教学改革，积极培育和践行社会主义核心价值观，继续抓好巡视整改工作；六是抓好干部。各级领导干部要加大工作投入，吃透政策、明确思路、敢于担当、务实创新、加强协调、通力配合，共同为创建特色鲜明的一流大学贡献力量。
校长刘宏民在会上讲话
（以上照片由新闻中心学生记者王亚强拍摄）
刘宏民校长在讲话中指出，通过集思广益，学校一流大学建设的基本思路是“双一流、双特色”，各部门、各学院都要围绕这一基本思路制定具体实施方案，推动学校一流建设扎实开展。一是学科建设。重点加强教学科研团队建设，避免生拼硬凑，既培育引进在新领域、新方向具有发展潜力的新团队，又鼓励支持老团队在原研究领域创新发展，强化团队考核，注重绩效评估；二是人才队伍。跟踪落实事业单位人事改革政策，加强高层次人才的引进培养，扩大教师规模，稳定管理服务人员规模，强化教师分类管理；三是本科教育。充分认识本科教育重要性，树立“本科树人、本科立校”的理念，在注重专业教育基础上，完善通识教育顶层设计方案，提高我校通识教育质量；四是国际化。要制定措施，加快提升学校国际化办学水平；五是精细化管理和专业化服务。要解决管理粗放问题，提高管理服务水平。
刘宏民校长强调，要处理好教学科研协调发展问题。学校以人才培养为中心，统筹协调安排好教学、科研、管理、服务等各项工作，做到“教学科研协同一体化”。教学是基础、科研上水平；本科教育是基础，研究生教育上层次；教学科研是主体，管理服务是保障，主体不强、一流泡汤，保障不力、主体不保。过度教学或者科研导向对学校发展不利，要做好协调，无论是教学还是科研，最终目的都是为了培养优秀人才，提高学校办学水平。一流大学的教师应该是研究型教师，要完成一定的教学和科研工作量，教学科研都是高水平的，要做好科教协同育人工作。在校园基本建设方面，既要符合上级政策要求，又要结合学校实际规划，考虑东西校区布局，方便师生学习生活，合理开展工程建设。
为了开好务虚会，校领导班子成员在上学期开展了2016年重大专题调研工作，最终形成了13份高质量的调研报告。（编辑/蔡巧怡）
