【新闻中心讯】人勤春来早，春招正当时。为贯彻落实国家促就业有关决策部署，深入开展以“供需适配强服务 春季攻坚促就业”为主题的2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动，4月13日，燕山大学举办了“职引未来——2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场”招聘会。
招聘会现场
学生观看招聘信息
本次招聘会是人社部今年4月推出的15场跨区域巡回招聘会中的一站，由人社部全国人才流动中心主办，燕山大学承办，秦皇岛市人才交流服务中心协办，旨在搭建高质量跨区域供需对接交流平台，有效促进用人单位招聘人才和高校毕业生求职就业。会议当天，共有来自18个省（区市）的540余家用人单位到场招聘，包括江苏省人才中心、湖南省湘潭市人社局、河北省石家庄市人社局、中国兵器工业集团等15家省内外政府人才部门和大型企业集团组团参会，涵盖央国企、各行业头部企业等各类企事业单位，涉及装备制造、电子信息、材料、教育等行业领域，提供研发、技术、工程、管理和服务等类别就业岗位需求2万余个，吸引了秦皇岛市内外高校6000余名大学生线上线下与用人单位进行了“双向奔赴”。
作为地处渤海之滨、历史名城和旅游胜地秦皇岛市的重点院校，燕山大学高度重视毕业生留秦就业工作。在本次招聘会上，学校联合秦皇岛市委组织部、市教育局、市人社局和市旅游文广局，专门设置了在秦涉旅企事业单位招聘专区，并动员组织驻秦高校涉旅专业大学生积极参加实习就业招聘，为各类文旅企业急需大量专业人才和相关专业毕业生就业实习实践的双向需求搭建了互通平台，取得良好效果。
赵险峰到公共就业服务进校园政策宣传区了解各地引才政策
赵险峰和参会校友企业代表进行交流
招聘会期间，人社部全国人才流动中心毕业生就业服务处干部单禹，河北省教育厅学生就业创业事务中心主任姚增辉，河北省教育厅学生处干部刘英辉，燕山大学党委书记赵险峰，党委常委、副校长任家东，到现场和组团参会的河北省内外各地政府人事人才部门相关负责同志一同观摩指导，详细询问和了解各地政府引才政策、参会企业发展和人才需求、求职大学生就业实际需要等情况，鼓励供需双方坚定信心、精准对接、提高达成度。校领导在现场开展“访企拓岗”，宣传推介学校近年来发展建设亮点成绩、重大成果和毕业生就业情况，对各级各地政府就业主管部门和社会各界广大用人单位积极参与、支持学校毕业生就业工作表示感谢，期待和参会政府部门、企事业单位继续加强沟通合作，实现燕山大学服务国家重大战略、区域地方经济社会发展与毕业生高质量充分就业的多赢目标。
参会用人单位向学生推介企业
毕业生向用人单位咨询
招聘会现场，用人单位代表满怀期待，参会毕业生自信十足，到处充满了坦诚、畅通、热烈、忙碌的气氛。燕大机械工程学院机械工程专业2024届硕士毕业生王镇龙，虽已在去年秋季学期签约一家不错的企业，但她还是来到招聘现场，看到很多业内领军企业都来校招聘，分外激动地说“这么多很好的单位，我想再试一试”。同样是本校2024届毕业生，且已签约1家央企的材料学专业本科生崔强，在现场一直协助公司技术面试官和应聘学生面试，俨然“正式”开启了自己的职业生涯。中国二十二冶集团有限公司招聘负责人介绍，燕山大学是工科强校，是工程师的摇篮，学校机械、材料等重点学科师资力量雄厚，科研创新能力和人才培养质量较高，毕业生吃苦耐劳和奉献精神较强，“能出活、快出活、出好活”，深得企业信赖。校友企业展区特别火爆，很多校友代表参会校友企业回校招聘，他们现身说法，和师弟师妹们分享自己在企业工作、成长的收获和体会，感情纽带和企业优势发挥巨大作用，吸引了大批毕业生驻足应聘。中国重型机械研究院股份公司HR在招聘会现场介绍到，重型院与燕大“同宗同源”，双方在自主创新、人才培养和产教融合等方面紧密合作，友谊深厚，是国内研究院所和高校合作的典范，公司有100余名科研和管理骨干毕业于燕大，本次回校招聘，希望能有更多燕大优秀学子加入重型院。
校车运送用人单位代表参会
直播带岗现场
大会志愿者热情服务
（照片由新闻中心曹羽瑄、孙佳瑶、王子琪拍摄）
本次招聘会也是燕山大学今年春季举办的第三场大规模校园集中招聘活动，作为人社部跨区域巡回招聘会高校站点，学校全力以赴做好各项供需对接精准服务工作，在招聘会现场共设交流洽谈、信息查询、简历诊断、职业规划、直播带岗、公共就业政策解读、“宏志助航加油站”等9个专区，后勤部门加开“就业直通班车”持续往返接送参会学生，安全部门全员执勤维护会场秩序，招生就业处职业指导教研室教师现场开展就业咨询和简历诊断，院系领导、专业教师、毕业班辅导员齐上阵联系单位、推荐学生，校友办工作人员、学生志愿者热情细致地奔波和服务在会场内外，一切都在为毕业生求职和用人单位招聘提供高效优质的服务保障。
春季促就业攻坚行动启动以来，燕山大学抢抓研考和公考结束后“金三银四”促就业工作关键期，全力促进毕业生高质量充分就业。通过开展院校两级领导带头“访企拓岗”专项行动、举办“万企进校园”招聘活动、实施“就业育人”主题教育等活动，积极联系邀请各地各行业重点单位进校招聘，走访政府部门和重点企业90余家，举办各类招聘会120余场，进校招聘单位1000余家，提供岗位6余万个。讲授职业指导课720次，开展职业指导系列讲座活动15场，引导毕业生主动做好职业规划，认真准备，积极求职。接下来，学校将持续发力，继续为毕业生和用人单位搭建高质量供需对接平台，大力集聚优势资源拓宽就业市场，提供全方位、专业化就业指导服务，加油助力毕业生就业发展。
据了解，今年4月，人社部“职引未来—2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场”共推出111场特色服务活动，包括44场线下专场招聘会，15场跨区域巡回招聘会，28场不同行业线上专场招聘会，14场直播带岗活动，6场政策宣讲直播（录播）课，4场就业指导直播（录播）课。高校毕业生和用人单位可通过中国国家人才网查询相关信息并参与各类专场服务活动。（编辑 高慧渊）
